Solución innovadora
Subcontratación inteligente
Creamos un modelo innovador de gestión de personas para empresas que buscan mayor flexibilidad, eficiencia y reducción de costos, sin renunciar a un soporte especializado. Esta herramienta fue adaptada para empresas que lidian con estacionalidades y variaciones en los ingresos, pero que aún necesitan una gestión eficiente de personal.
Podemos decir que nuestro producto se asemeja a una tercerización de su Recursos Humanos y Departamento de Personal, pero con un detalle importante: los colaboradores permanecen registrados bajo el NIF (CNPJ) de su empresa, formando parte de su plantilla orgánica, mientras que nosotros, en Fibon, asumimos todo el agenciamiento y la gestión de estos profesionales. Esto incluye reclutamiento, selección, nómina, gestión de beneficios, sustituciones, informes financieros y control administrativo, además de mantener una supervisión activa que ofrece un soporte real en el día a día de la operación.
Suporte contínuo e cumprimento de todas as obrigações legais.
Planejamento de integração na cultura organizacional do cliente.
Identificar os melhores talentos para cada função.
Capacitação e
Reciclagem.
Monitoramento e
check-in periódicos.
Análise e otimização dos processos do cliente.
UNA SOLUCIÓN FLEXIBLE
Y ADAPTADO
ILa innovación está en la forma en que pensamos y ofrecemos soluciones para los desafíos reales de nuestros clientes. Creamos un modelo de tercerización inteligente que va más allá de lo convencional, dirigido a empresas que enfrentan estacionalidades, variaciones de ingresos y la necesidad de una gestión eficiente del personal. Contamos con 3 planes de operación, cada uno diseñado según el tamaño y las necesidades específicas de los más diversos segmentos.
Gestión Flexible de Personal: Ofrecemos una tercerización inteligente en la cual los colaboradores son contratados directamente por el cliente, pero todo el proceso de agenciamiento y gestión queda bajo nuestra responsabilidad, desde la nómina hasta la capacitación.
RH Libre: Contamos con modelos en los que el reclutamiento y la selección se realizan de forma ilimitada, sin costo adicional por cada nueva contratación.
Controladuría Completa: Incluye el cálculo y la emisión de guías de FGTS, INSS y otros cargos obligatorios, además de la programación de los pagos de salarios y beneficios. Enviamos informes mensuales detallando todos los costos de la nómina, garantizando una visión clara de los gastos y facilitando la gestión financiera. Existe también la posibilidad de realizar pagos mediante programación electrónica.
Supervisión y Capacitación Continuas: Onboarding (integración), seguimiento del desempeño del equipo, capacitaciones y reciclajes periódicos para mantener un alto nivel de productividad.
LOS PRINCIPALES DIFERENCIALES DE LA OUTSOURCING SON:
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Consultoría: Presentaremos sugerencias de mejora de procesos y actividades diarias que facilitarán su gestión, identificando oportunidades de mejora y optimización.
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Formación y Desarrollo: La formación continua es fundamental para el éxito de los trabajadores subcontratados. Por eso, invertimos en programas de capacitación y desarrollo que aseguren la constante actualización y mejora de tus habilidades.
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Gestión del Desempeño: Monitorizamos el desempeño de los profesionales subcontratados, asegurando la calidad de los servicios prestados e identificando necesidades de mejora.
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Integración con la Cultura del Cliente: Nuestro objetivo es que los profesionales subcontratados se conviertan en parte integral del equipo del cliente, a través de una relación de confianza y colaboración. Contamos con procesos de integración que promueven un mejor entendimiento de la cultura y políticas del cliente.
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Diagnóstico Inicial y Planificación: Entendemos sus necesidades y desafíos para diseñar un plan de acción a medida. Identificamos áreas donde podemos reducir costos, aumentar la eficiencia y mejorar el desempeño del equipo.
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Implementación Rápida y Eficiente: Realizamos una implementación fluida, garantizando que los procesos esenciales, como nómina, reclutamiento y sustituciones— sean gestionados desde el inicio con transparencia y eficiencia.Controladuría y Soporte Financiero: No dejamos a su empresa sola cuando se trata de pagos y gestión financiera. Simplificamos los pagos de salarios, beneficios y guías de recaudación, proporcionando informes detallados del cierre de la nómina y de los cargos mensuales.
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Además, ofrecemos la opción de una controladuría avanzada, con programación electrónica de todos los pagos, automatizando el proceso y aportando aún más practicidad y seguridad a su operación. Disponible únicamente en el Plan Premium.
